** Ця пропозиція діє лише для тих, хто бажає стати членом AC. Її не можна використати для поновлення поточного членства в AC.

Реєструючись на цей захід, ви погоджуєтеся бути доданим до нашого списку розсилки. Ви можете будь-коли відмовитися від отримання повідомлень від AC, перейшовши за посиланням для відписки внизу будь-якого з наших електронних листів.

Нейроафірмаційні підходи для різноманітної робочої сили

Оскільки робочі місця стають дедалі різноманітнішими, а обізнаність про нейрорізноманіття зростає, коучам, менеджерам та фахівцям з управління персоналом потрібні практичні навички для створення справді інклюзивного середовища, яке дозволить усім співробітникам процвітати.

Цей 2-годинний семінар у прямому ефірі з Джилліан Джонс-Вільямс, генеральний директор Emerge Development Consultancy, усуває цю прогалину, пропонуючи підходи, засновані на доказах, які враховують неврологічні відмінності, водночас забезпечуючи практичні результати.

Розуміння нейрорізноманіття більше не є необов'язковим у сучасній коучській практиці – воно є основоположним для ефективної підтримки. Багато фахівців працюють з нейрорізноманітними клієнтами або колегами, але не мають впевненості в мові, структурах та стратегіях для надання належного керівництва. 

Незалежно від того, чи ви новачок у цій темі, чи хочете поглибити свої наявні знання, цей семінар надасть вам інструменти, які суттєво допоможуть вам підтримувати нейродивергентних людей у ​​повній реалізації їхнього потенціалу.

Ви підете з:

• Розуміння широти нейрорізноманіття
• Нові знання термінології та позначень на робочому місці в різних глобальних контекстах для сприяння чіткості та інклюзивності
• Впевненість та компетентність для чутливого та вмілого вивчення нейрорізноманіття

На цьому семінарі ви дізнаєтесь:

• Перетин різних елементів нейрорізноманіття – включаючи аутизм, СДУГ, дислексію, диспраксію, дискалькулію та супутні стани, такі як дисфорія чутливості до відторгнення (RSD)
• Застосовуйте нейроафірмуючу мову та підходи що поважають ідентичність та сприяють психологічній безпеці
• Як використовувати стратегії, засновані на сильних сторонах розкрити потенціал, одночасно вирішуючи проблеми виконавчих функцій.

Для кого цей воркшоп?

Цей семінар буде інтерактивним, тож приготуйтеся долучитися з увімкненою камерою та вимкненим телефоном. 

Ресурси

Зареєстровані учасники отримають доступ до запису вебінару, слайдів та будь-яких інших ресурсів після сесії.

Біо спікера

Джилліан Джонс-Вільямс є авторкою, засновницею та керуючим директором консалтингової компанії Emerge Development, яку вона заснувала понад 30 років тому. Джилліан спеціалізується на організаційному розвитку та ініціативах щодо змін. Вона успішно впровадила HR-стратегії, проекти з рівності, різноманітності та інклюзивності, а також стратегії коучингу для багатьох організацій. 

Джилліан є співавторкою книги «50 найкращих інструментів для коучингу», яка зараз виходить у 6-му виданні. Джилліан є експертом зі зміни організаційної культури, а її книга «Як створити стратегію культури коучингу» була вперше опублікована в червні 2014 року, а друге видання вийшло у 2018 році. У 2023 році Джилліан була нагороджена званням «Лідер року» від Жіночого бізнес-клубу, а в 2024 році була нагороджена званням «Бізнес-леді десятиліття» з нагородами «Найкраща жінка». Джилліан походить з нейродивергентної родини, має біполярний розлад та СДУГ.

Ціна семінару:

Члени: 45 фунтів стерлінгів + ПДВ

Для нечленів: 65 фунтів стерлінгів + ПДВ

Для нечленів, включаючи 1-річне членство в AC Associate: £125 + ПДВ**

Ця ціна включає:

• 1 інтерактивний семінар тривалістю 120 хвилин з Джилліан Джонс-Вільямс
• Запис вебінару та копія слайдів для вашої бібліотеки
• Сертифікат про безперервний професійний розвиток (2 години CPD)
• Однорічний асоційований членський статус в Асоціації коучингу (якщо ви ще не є її членом)

З будь-яких питань, будь ласка, зв'яжіться з нами за адресою digitallearning@associationforcoaching.com.